O'zingizning orzuingizdagi ishni topish - bu ishning yarmi. Ikkinchi yarmi shu narsada qolishdir. Shu bilan birga, yangi jamoaga to'g'ri kirish va unda obro'ga ega bo'lish juda muhimdir. Shunday qilib, ish joyidagi birinchi kunlar. O'zingizni qanday tutishingiz kerak?
Ko'rsatmalar
1-qadam
Ustuvor vazifalarni belgilash Darhol etakchi bo'lishga urinmang, ostonada ajoyib g'oyalarni tashlashni boshlamang. Bularning barchasi uchun hali vaqt bo'ladi, ammo endi sizning vazifangiz yangi jamoaga uyg'unlik bilan moslashishdir.
2-qadam
Tanishish Barcha xodimlarni nomlari bilan eslashga harakat qiling. Dunyoda har kimga yoqadigan ovoz - bu o'z ismining ovozi. Ular mamnun bo'lishadi va siz kimning ismini tezda eslaysiz. Umuman olganda, ishning birinchi kunlarida ko'proq tinglang va kam gapiring. Xodimlar o'rtasida qandaydir tortishuvlarga guvoh bo'lganim - betaraf bo'ling. Jamoada norasmiy rahbar kimligini aniqlang. Odatda, bu juda xarizmatik va yorqin shaxs. Rahbar bilan do'stona munosabatlarni o'rnatishga harakat qiling.
3-qadam
Ishni boshlash Darhol buqani shoxidan ushlab olishga urinmang. Yaxshi, ehtiyotkorlik bilan ishlang, lekin ortiqcha ishlamang. Ba'zi yangi hamkasblaringiz uchun yo'lni kesib o'tish siz o'ylagandan ancha oson. Do'st qilmasdan dushman qilish beparvolikdir, ko'pincha ular yangi kelganlarga katta mas'uliyat yuklashga harakat qilishadi. Har bir "keksa xodim" o'z kasbining bir qismini yangisiga o'tishni o'z vazifasi deb biladi. Bunga qarshi turing, sizga birovning asarini osib qo'yishga urinishlarga qat'iy "yo'q" deb ayting.
