Ish joyini o'zgartirish yangi tanishlar bilan bog'liq. Yaqin jamoada munosabatlarni qanday qilib to'g'ri yo'lga qo'yish kerak? Oddiy maslahatlar yangi odamlar bilan tezda bog'lanishingizga yordam beradi.
Yoqimli jamoaga kelganingizdan so'ng, asta-sekin uning a'zolari bilan yaxshi munosabatlarni o'rnatishingiz kerak. Buning uchun, avvalo, hamkasblaringizga diqqat bilan qarashingiz kerak: hamkasblar o'rtasida qanday aloqa uslubi ustunlik qiladi. Agar ular o'rtasida do'stona munosabatlar bo'lmasa, faqat ishbilarmonlik bo'lsa, unda siz hech kim bilan yaqin aloqalar o'rnatishga urinmasligingiz kerak. Aks holda, do'stlar orttirishga bo'lgan urinishlaringiz sycophant sifatida qabul qilinadi.
Rahbar toping
Jamoani yaqindan ko'rib chiqqaningizdan so'ng, kim norasmiy etakchi ekanligi haqida o'ylashingiz kerak. Bu, albatta, etakchi bo'lishi mumkin emas. Ko'pincha oddiy pozitsiyani egallagan kishi birinchi skripka rolini o'ynaydi - ular uning fikrini tinglashadi, uni hurmat qilishadi. Bunday xodim bilan siz zudlik bilan yaxshi munosabatlarni o'rnatishingiz kerak, ammo bu muloyimlik bilan amalga oshirilishi kerak, aks holda nosamimiylik seziladi. Ushbu tadbirlarning barchasi sizga tezroq yaqin jamoaga qo'shilishga va o'z pozitsiyangizni egallashga yordam beradi.
Korporativ partiyaga tashrif buyurish kerak
Norasmiy sharoitda yaxshi munosabatlarni o'rnatish eng oson. Buning uchun korporativ kechalar ajoyib sabab bo'ladi. Ular ko'pincha jamoada shaxslararo munosabatlarni mustahkamlashga yordam beradigan mashg'ulotlar sifatida joylashadilar. Bunday tadbirga etib borishga va umumiy dasturda faol ishtirok etishga harakat qilishingiz kerak. Birgalikda vaqt o'tkazish, ziyofat tayyorlash va qatnashish, choy ichish - bularning barchasi yaqin orada yaxshi do'stona munosabatlarni o'rnatishga yordam beradi.
Jamoaga yaqinlashish haqida o'ylab, odob-axloq haqida unutmang. Hamma narsaning normasi bor. Hatto har kim spirtli ichimlik ichsa va shovqin-suron bilan o'zini tutsa ham, siz xuddi shunday yo'l tutmasligingiz kerak - siz bu erda yangisiz va o'zingizni hali o'zingizni deb hisoblamaysiz. Ushbu xatti-harakatlar hamkasblar roziligini olishga yordam berishi ehtimoldan yiroq emas. Bugun siz bilan zavqlanib, ertaga ular sizning noo'rin xatti-harakatlaringizni eslashlari mumkin.
Mehmonga
Ba'zi kompaniyalarda hamkasblarini ularga tashrif buyurishga taklif qilish odatiy holdir. Ushbu imkoniyatdan voz kechmang. Agar sizga taklif qilinsa, kichik sovg'a sotib olgandan so'ng, albatta boring. Sovg'a qimmat bo'lishi shart emas, lekin u bo'sh taqinchoq bo'lishi shart emas. Eng yaxshi variant - bu meva.
2-3 marta tashrif buyurganingizdan so'ng, siz o'zingizning jamoangizni biron bir sababni topib, o'zingizning joyingizga taklif qilishingiz mumkin. Bunday holda, rahbar haqida unutmang.
Ushbu barcha oddiy maslahatlar sizga tez va og'riqsiz tarzda allaqachon a'zo bo'lgan yaqin jamoaga qo'shilishga yordam beradi.
