Qanday Qilib O'z Vaqtida Bo'lish Kerak

Mundarija:

Qanday Qilib O'z Vaqtida Bo'lish Kerak
Qanday Qilib O'z Vaqtida Bo'lish Kerak

Video: Qanday Qilib O'z Vaqtida Bo'lish Kerak

Video: Qanday Qilib O'z Vaqtida Bo'lish Kerak
Video: AQLLI BO’LISH SIRLARI VA USULLARI // МИЯНИ РИВОЖЛАНТИРУВЧИ МАШҚЛАР 2024, May
Anonim

Hech kimga sir emaski, o'z vaqtida bajarish odamning obro'siga ijobiy ta'sir qiladi. Uyushgan odam o'z vaqtini qadrlaydi va undan oqilona foydalanishni biladi. O'z vaqtida bajarmaslik, hamkasblar va tanishlar tomonidan ishonchni yo'qotishiga olib kelishi mumkin. Muayyan qoidalarga rioya qilish har doim va hamma joyda kechikish tendentsiyasidan xalos bo'lishga yordam beradi.

Qanday qilib o'z vaqtida bo'lish kerak
Qanday qilib o'z vaqtida bo'lish kerak

Ko'rsatmalar

1-qadam

Avval siz uyushqoqlik va spontanlik sizning shaxsiy hayotingizda va ishingizda qanday aralashishini tushunishingiz kerak. Xulosa chiqarib, doimiy ravishda o'zingiz ustida ishlashingiz kerak.

2-qadam

Ishlaringizni qanday rejalashtirishni o'rganishingiz kerak. Bu ozgina vaqtni oladi, lekin ko'p narsalarni tejaydi.

3-qadam

Sayohat paytida marshrutni oldindan o'ylab ko'rgan ma'qul, ayniqsa tanish bo'lmagan joylarga. Shu bilan birga, yuzaga kelishi mumkin bo'lgan tirbandliklar ham hisobga olinishi kerak.

4-qadam

Ishga, ish uchrashuviga va boshqa tadbirlarga belgilangan vaqtdan biroz oldinroq kelishga harakat qilishingiz kerak.

5-qadam

Vaqtni hisobga olish, aniqlikni rivojlantirishga yordam beradi. Agar kechikish bo'lsa, qaysi tadbirlar sizni asosiy biznesingizdan chalg'itganligini tahlil qilishingiz kerak. Avvalo, eng muhim holatlarga, so'ngra unchalik ahamiyatsiz bo'lgan holatlarga e'tibor qaratish lozim.

6-qadam

Soat tezligini 10-15 daqiqa oldinga siljitish kabi maslahat kechikish muammosini hal qilmaydi. Tinimsizlikning sababi o'sha o'n besh daqiqa etishmasligidan ko'ra chuqurroqdir. Shaxs bu qo'shimcha daqiqalarga hali ham ishonadi.

7-qadam

Shaxsiy motivatsiya muddatlarni bajarishning yana bir usuli bo'ladi. Agar o'z vaqtida bo'lmaganligi sababli, rahbariyat tomonidan tanbehlar, shaxsiy manzilda yaqin odamlar eshitilsa, bu o'z vaqtida ishlashni rivojlantirish va obro'sini oshirish uchun sabab bo'lishi mumkin.

8-qadam

Siz tiqilinch haqida shikoyat qilishni, uchinchi shaxslarni ayblashni, doimo uzrli sabablarni to'xtatishingiz kerak. Biz kechikishning qabul qilinishi mumkin emasligi haqida o'zimizni sozlashimiz va yanada uyushgan odamga aylanishimiz kerak.

Tavsiya: